Náhrady nákladů při výkonu práce na dálkuGarance
15.9.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... JUDr. Věra Bognárová Dotaz V souvislosti s novelou zákoníku práce a novými pravidly pro práci na dálku mám dvě otázky: 1. Jak se posuzuje náhrada za každou započatou hodinu práce? Například v pondělí zaměstnanec odpracuje z domova 7,5 hodiny práce, v úterý také 7,5 hodiny práce. Zaměstnavatel poskytne ...
Stravné při pracovní cestě do AustrálieGarance
15.9.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... Ing. Karel Janoušek Dotaz Zaměstnanec letěl na služební cestu do Austrálie. Máme zaměstnanci krátit stravné za dobu strávenou v letadle? Právní předpisy Zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů § 109 odst. 3 ZP § 163 ZP § 170 odst. 5 ZP § 176 ZP Zákon č. 586/1992 Sb., o daních ...
Zaměstnanecký benefit - příspěvek zaměstnavatele na stravenkuGarance
14.9.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... Ing. Marcela Srněnská Dotaz Je zaměstnaneckým benefitem příspěvek zaměstnavatele na stravenku do výše 70 % (v roce 2023 se jedná o částku 107, 10 Kč) stravného? Nebo je z hlediska zákona o daních z příjmů zaměstnaneckým benefitem částka, která je nad limit daný zákonem a až peněžní příspěvek nad tento ...
Výpočet průměrného hodinového výdělkuGarance
14.9.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... Ing. Růžena Klímová Dotaz Chci se zeptat na správný výpočet průměrného hodinového výdělku u zaměstnanců, kteří pracují na zkrácený úvazek. Pokud mám zaměstnance, který pracuje na 1/2 úvazku (týdenní úvazek 18,75 hodin) a pracuje na 11,5 hodinové směny, stává se, že za rozhodné období neodpracuje 21 dnů ...
Neomluvená absence zaměstnance a postupy zaměstnavatele ve zdravotním pojištěníGarance
14.9.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... Ing. Antonín Daněk Dotaz Jak máme jako zaměstnavatel postupovat, když zaměstnanec nedochází do práce a vykazujeme mu neomluvenou absenci? Jak máme reagovat, když tato absence trvá třeba jen několik dnů anebo i celý kalendářní měsíc? Měli jsme i situaci, kdy zaměstnanec nastoupil do zaměstnání, odpracoval ...
Karenční dobaArchiv
27.3.2008,
, Zdroj: Verlag DashöferPosouvá se období prvních 3 dnů pracovní neschopnosti
			 (karenční doba), za kterou nepřísluší nemocenské dávky, jestliže pracovní
			 neschopnost vznikla v průběhu pracovní doby, tedy odpracoval část směny?
			 Předpokládám, že se nic nezměnilo na tom, že…
Výplata mzdy při úmrtí zaměstnanceGarance
23.4.2021,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... JUDr. Dušan Srp, Ph.D. Dotaz Prosím o správný metodický postup v případě výplaty mzdy při úmrtí zaměstnance. Zaměstnankyně žila sama, měla pouze syna, s nikým ve společné domácnosti nežila. Vzhledem k výše uvedenému je celá mzda předmětem dědictví. Mzda byla proto deponována na účtu zaměstnavatele a ...
Výplatní páska a její doručováníGarance
13.12.2021,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... Ing. Růžena Klímová Dotaz Mám dotaz, či spíše chci ujistit, že výplatní páska patří do kategorie velmi citlivých údajů dle zákona o GDPR. Pracuji totiž z domova a řeším, jak doručit zaměstnancům výplatní pásku do vlastních rukou. Vždy jsem jim ji zaměstnancům předávala osobně do ruky, je nás málo, neposíláme ...
Dar při odchodu do starobního důchoduArchiv
13.9.2007,
, Zdroj: Verlag DashöferZaměstnanec u nás pracoval v pracovním poměru cca 20 let. Při
			 skončení zaměstnání z důvodu prvního odchodu do starobního důchodu jsme mu
			 poskytli peněžní dar ve výši 6 000 Kč. Je třeba z této částky odvést pojistné
			 na sociální…
Úroky z prodlení a náhrada mzdyGarance
22.6.2021,
, Zdroj: Verlag Dashöfer... Ing. Růžena Klímová Dotaz V případě, že jsou součástí náhrady mzdy při neplatném rozvázání pracovního poměru i úroky z prodlení, jak se na tyto úroky pohlíží ze strany odvodů zdravotní a sociální pojištění a z pohledu zákona o daních z příjmů? Právní úprava Zákon č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů, ve ...
- 282/2023 Sb. novela nař. vl. č. 31/2016 Sb. (vyšlo dne: 19.9.2023 v částce č. 132)
- 285/2023 Sb. novela zák. č. 182/2006 Sb., č. 312/2006 Sb. a dalších souvisejících zákonů (vyšlo dne: 22.9.2023 v částce č. 134)
- 286/2023 Sb. o výši všeobecného vyměřovacího základu za rok 2022, přepočítacího koeficientu pro úpravu všeobecného vyměřovacího základu za rok 2022, redukčních hranic pro stanovení výpočtového základu pro rok 2024, základní výměry důchodu stanovené pro rok 2024 a částky zvýšení za vychované dítě pro rok 2024 a o zvýšení důchodů v roce 2024 (vyšlo dne: 22.9.2023 v částce č. 135)
- 288/2023 Sb. o výši vyměřovacího základu pro pojistné na veřejné zdravotní pojištění hrazené státem pro rok 2024 (vyšlo dne: 22.9.2023 v částce č. 135)
- 289/2023 Sb. novela vyhl. č. 328/2015 Sb. (vyšlo dne: 22.9.2023 v částce č. 135)
- 291/2023 Sb. novela vyhl. č. 317/2005 Sb. (vyšlo dne: 22.9.2023 v částce č. 136)
- 293/2023 Sb. o vydání bankovek po 5 000 Kč vzoru 2023 (vyšlo dne: 29.9.2023 v částce č. 138)
- 294/2023 Sb. o vydání zlaté mince "Městská památková rezervace Hradec Králové" po 5 000 Kč (vyšlo dne: 29.9.2023 v částce č. 138)
- 299/2023 Sb. o stanovení výše paušální částky náhrady nákladů při práci na dálku pro rok 2023 (vyšlo dne: 29.9.2023 v částce č. 139)
- 300/2023 Sb. o aktualizaci Klasifikace hospitalizovaných pacientů CZ-DRG (vyšlo dne: 29.9.2023 v částce č. 139)
Cestovní náhrady 2019
10. 6. 2019, Praha
Jaroslava Pfeilerová
Cílem semináře je seznámit posluchače s problematikou cestovních náhrad - zejména s novinkami, zajímavostmi a s oblastmi, kde jsou kontrolními orgány zjišťována pochybení.
Storytelling v personální a manažerské praxi
10. 6. 2019, Praha
Mgr. Monika Nevolová
Dobrý příběh je cestičkou k úspěchu – nejen ve filmu a v divadle, ale také ve firmě. Hodí se marketingovým specialistům, tak manažerům i personalistům. Už Vás nebaví přesvědčovat a prezentovat? Začněte vyprávět. Nevíte-li jak, je tento workshop určený právě Vám. Dozvíte se odpovědi na otázky: - Jak motivovat, angažovat a inspirovat prostřednictvím technik příběhu (nejen) knástupu do firmy? - Jak zohlednit a upravovat sdělení podle toho, komu ji říkáme? - Jak propagovat dobré jméno a brand společnosti či produkt? - Jak efektivně komunikovat sposluchači?
Zaměstnávání cizinců v České republice
25. 6. 2019, Praha
Mgr. Matěj Daněk
Školení Zaměstnávání cizinců v ČR představí základní principy zaměstnávání cizinců na území České republiky včetně rozdílů při zaměstnávání občanů EU a cizinců z tzv. třetích států. Dále bude vysvětlena problematika získávání povolení k zaměstnání, pobytových víz a dlouhodobých pobytů či zvláštních povolení.
Mzdová účetní - začínáme
19. - 20. 9. 2019, Praha
Ing. Ivana Zatloukalová
Seminář má za cíl seznámit účastníky s personalistikou firmy, s komplexní mzdovou agendou včetně výpočtů s tímto souvisejících. Příklady k výpočtům jsou voleny ze situací, které mohou reálně nastat (exekuce zaměstnanců, výpočet nezabavitelného minima, zúčtování záloh daně, roční vyúčtování daní z příjmů u zaměstnanců aj.)
Motivace a odměňování zaměstnanců
17. 10. 2019, Praha
Doc. PhDr. Ing. Jan Urban CSc.
Cílem kurzu je seznámit se s hlavními zásadami, metodami a praktickými nástroji účinné motivace zaměstnanců a upozornit na nejčastější chyby, kterých se organizace i vedoucí při motivaci a odměňování zaměstnanců dopouštějí. Metodou semináře je výklad, ilustrace praktických příkladů, moderovaná diskuse a výměna zkušeností.