Uvolnění zaměstnance na dětský táborGarance
18.11.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Ing. Růžena Klímová Dotaz Jak správně postupovat a zaplatit uvolnění zaměstnance na tábor, který splňuje podmínky pro uvolnění (pracuje bezplatně více než rok a organizace funguje déle než 5 let)? Právní předpisy Zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů § 77 odst. 2 písm. e) ...
Zdravotní pojištění u zahraničního pracovníkaGarance
18.11.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Ing. Antonín Daněk Dotaz Mám dotaz týkající se zahraničního pracovníka, který je vyslaný na do Čech, se mzdou pouze v zahraničí. S českým subjektem nemá smluvní vztah, nepobírá tedy mzdu a není automaticky zdravotně pojištěn, jelikož nemá zdanitelné příjmy. Nemá zde bydliště. Pokud bude mít zdravotní ...
Dohoda o provedení práce a stravenkový paušálGarance
18.11.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Ing. Růžena Klímová Dotaz Náš zaměstnanec si vydělá na základě dohody o provedení práce částku 10 000 Kč. Chceme mu dát stravenkový paušál tak, abychom maximálně využili daňovou optimalizaci. Každý měsíc pracuje 8 dní po 3 hodinách. Stravenkový paušál by mu měl náležet 752,20 Kč (99,40 Kč x 8 dní). Měl ...
Podpis zaměstnance na platovém výměruGarance
17.11.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Ing. Růžena Klímová Dotaz Musí být na platovém výměru, přidělené odměně či evidenčním listu podpis zaměstnance? Mám ve škole 63 zaměstnanců a zajistit jejich podpisy na výměrech, poskytnutých odměnách a dalších dokumentech je velká ztráta času. Představuji si, že bych jim vše posílala ve služebním emailu ...
Kombinace stravenek a příspěvku na stravováníGarance
17.11.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... JUDr. Věra Bognárová Dotaz V naší firmě dovážíme obědy pro zaměstnance a těm, kteří je čerpají, přispívá firma 55 % ceny jídel. Téměř třetina zaměstnanců na obědy nechodí a část jen občas. Bylo by možné poskytovat zaměstnancům, kteří na obědy nechodí, za každý odpracovaný den (alespoň 3 hod.) stravenky ...
Odměňování práce ve svátekGarance
17.11.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... JUDr. Věra Bognárová Dotaz Potřebujeme si ověřit, zda máme správně nastavený proces odměňování při práci ve svátek. Aktuálně, kdy naší zaměstnanci, kteří jsou odměňováni hodinovou mzdou, mají rovnoměrnou pracovní dobu 40h/týdně, pokud připadne státní svátek na jinak obvyklý pracovní den zaměstnance ( ...
Oznamovací povinnost zaměstnavatele ve zdravotním pojištěníGarance
16.11.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Ing. Antonín Daněk Dotaz Zaměstnanec má v pracovní smlouvě sjednaný den nástupu do práce (vznik pracovního poměru) v sobotu 1. 10. 2022. Do práce fakticky nastoupí až v pondělí 3. 10. 2022. Ke kterému datu ho máme přihlásit u zdravotní pojišťovny? Jakými kódy přihlašuje zaměstnavatel starobního důchodce ...
Karenční dobaArchiv
27.3.2008, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Posouvá se období prvních 3 dnů pracovní neschopnosti (karenční doba), za kterou nepřísluší nemocenské dávky, jestliže pracovní neschopnost vznikla v průběhu pracovní doby, tedy odpracoval část směny? Předpokládám, že se nic nezměnilo na tom, že…
Doklad o nákup pohonných hmot v zahraničníGarance
13.1.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Ing. Karel Janoušek Dotaz Zaměstnanec na žádost zaměstnavatele použil na zahraniční pracovní cestě svůj soukromý osobní automobil. Jak máme postupovat, když nepředložil doklad o nákupu pohonných hmot (PHM) v zahraničí, protože PHM v zahraničí čerpat do vozidla nepotřeboval, anebo sice nakupoval, ale ...
Proplácení přesčasů při zkráceném úvazkuGarance
25.4.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... JUDr. Věra Bognárová Dotaz Původně jsem měl klasickou pracovní dobu 40 hodni týdně spolu s klauzulí o limitu 150 hodin přesčasů za rok. Později jsem se dohodl se zaměstnavatelem na zkrácení úvazku na 32 hodin týdně. V tomto měsíci jsem odpracoval 32 hodin do plného úvazku a navíc další hodiny nad rámec ...
Výplatní páska a její doručováníGarance
13.12.2021, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Ing. Růžena Klímová Dotaz Mám dotaz, či spíše chci ujistit, že výplatní páska patří do kategorie velmi citlivých údajů dle zákona o GDPR. Pracuji totiž z domova a řeším, jak doručit zaměstnancům výplatní pásku do vlastních rukou. Vždy jsem jim ji zaměstnancům předávala osobně do ruky, je nás málo, neposíláme ...
Příplatek za práci v sobotu a neděliGarance
13.12.2021, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... JUDr. Eva Dandová Dotaz Lze ustanovení § 91 ZP použít na výpočet příplatku za sobotu a neděli? Začátek směny v pátek je v 23.00 hodin, konec směny v sobotu v 7.30 hodin. První směna začíná v pondělí od 5.00 hod. Lze počítat příplatek až od 5 hodin? Právní předpisy Zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce ...
- 337/2022 Sb. novela vyhl. č. 441/2013 Sb. (vyšlo dne: 18.11.2022 v částce č. 155)
- 338/2022 Sb. novela vyhl. č. 428/2010 Sb. (vyšlo dne: 18.11.2022 v částce č. 156)
- 339/2022 Sb. novela vyhl. č. 92/2012 Sb. (vyšlo dne: 18.11.2022 v částce č. 156)
- 340/2022 Sb. novela vyhl. č. 99/2012 Sb. (vyšlo dne: 18.11.2022 v částce č. 156)
- 346/2022 Sb. novela vyhl. č. 357/2013 Sb. (vyšlo dne: 23.11.2022 v částce č. 159)
- 351/2022 Sb. o předávání údajů o spotřebě léčivých přípravků pojištěnců veřejného zdravotního pojištění při změně zdravotní pojišťovny (vyšlo dne: 28.11.2022 v částce č. 162)
- 358/2022 Sb. novela zák. č. 329/2011 Sb. (vyšlo dne: 30.11.2022 v částce č. 163)
- 362/2022 Sb. o vstupu a dovozu některých kulturních statků na celní území Evropské unie (vyšlo dne: 30.11.2022 v částce č. 165)
- 366/2022 Sb. novela zák. č. 235/2004 Sb., č. 586/1992 Sb. a některých dalších zákonů (vyšlo dne: 2.12.2022 v částce č. 167)
- 368/2022 Sb. novela vyhl. č. 470/2012 Sb. (vyšlo dne: 2.12.2022 v částce č. 168)
Cestovní náhrady 2019
10. 6. 2019, Praha
Jaroslava Pfeilerová
Cílem semináře je seznámit posluchače s problematikou cestovních náhrad - zejména s novinkami, zajímavostmi a s oblastmi, kde jsou kontrolními orgány zjišťována pochybení.
Storytelling v personální a manažerské praxi
10. 6. 2019, Praha
Mgr. Monika Nevolová
Dobrý příběh je cestičkou k úspěchu – nejen ve filmu a v divadle, ale také ve firmě. Hodí se marketingovým specialistům, tak manažerům i personalistům. Už Vás nebaví přesvědčovat a prezentovat? Začněte vyprávět. Nevíte-li jak, je tento workshop určený právě Vám. Dozvíte se odpovědi na otázky: - Jak motivovat, angažovat a inspirovat prostřednictvím technik příběhu (nejen) knástupu do firmy? - Jak zohlednit a upravovat sdělení podle toho, komu ji říkáme? - Jak propagovat dobré jméno a brand společnosti či produkt? - Jak efektivně komunikovat sposluchači?
Zaměstnávání cizinců v České republice
25. 6. 2019, Praha
Mgr. Matěj Daněk
Školení Zaměstnávání cizinců v ČR představí základní principy zaměstnávání cizinců na území České republiky včetně rozdílů při zaměstnávání občanů EU a cizinců z tzv. třetích států. Dále bude vysvětlena problematika získávání povolení k zaměstnání, pobytových víz a dlouhodobých pobytů či zvláštních povolení.
Mzdová účetní - začínáme
19. - 20. 9. 2019, Praha
Ing. Ivana Zatloukalová
Seminář má za cíl seznámit účastníky s personalistikou firmy, s komplexní mzdovou agendou včetně výpočtů s tímto souvisejících. Příklady k výpočtům jsou voleny ze situací, které mohou reálně nastat (exekuce zaměstnanců, výpočet nezabavitelného minima, zúčtování záloh daně, roční vyúčtování daní z příjmů u zaměstnanců aj.)
Motivace a odměňování zaměstnanců
17. 10. 2019, Praha
Doc. PhDr. Ing. Jan Urban CSc.
Cílem kurzu je seznámit se s hlavními zásadami, metodami a praktickými nástroji účinné motivace zaměstnanců a upozornit na nejčastější chyby, kterých se organizace i vedoucí při motivaci a odměňování zaměstnanců dopouštějí. Metodou semináře je výklad, ilustrace praktických příkladů, moderovaná diskuse a výměna zkušeností.
1 EUR
1 USD
1 GBP
100 RUB
100 JPY